外企半年 Review

这大概是第三篇关于最近工作的一些回顾。前两篇可以在这里阅读:

• 
  来 Tubi 工作的前前后后
• 外企试用期回忆录

上一篇是3月份写的，那个时候刚过完试用期，至今差不多小半年左右，自己也算是扎稳了脚跟。自己觉得在外企和相对国内大厂，在呆过这么长之后，可以再做一次对比（自己在阿里巴巴-大文娱2017和现任公司的对比，仅仅来自个人的体验）:

个人的工作认知变化

我觉得这九个月，一晃眼而过。我觉得这里面有一些和我之前工作认知上的差异：

• 美国的工程师很厉害。硬编码能力真的很强，比我们更加注意代码风格，而且文档和逻辑能力都很强，文档写的很清晰。总感觉自己需要像他们学习的点很多。
• 学会强调自己的付出。中国人性格的内敛，但是还是需要学会去宣扬自己的付出，需要让全球的人知道。默默无闻不应该成为一个值得鼓励的精神。
• 工作也是做学问，知其然知其所以然。可能大厂很多业务线需求，我们交付后对最后结果的分析偏少，在这里所做的一些事情，需要考虑仔细，并且面对很多人的 argue 时候要知道这结果背后具体生效的东西
• 当自驱变为第一原则的时候，工作压力还是比较大的，你想要做出成绩的确需要脑海里想很多东西去做一些优化，而且这些不是明面上可以发现的。

目前自己面临的提升

也是和很多同事相处一段时间后，发现如果你真的希望更进一步，你可能还需要付出很多时间去追赶

• 英语交流的能力；包括如何写出更加清晰的文档，提升自己的听力水平，包括更加迅速的口语响应。自己也在 teambition 上建立对应的 plan ，自己希望下个半年后，自己这些方面都有所提高；
• 降低更加低级别的错误，暂时放缓代码提交进度，提升质量。
• 恶补一些数据分析决策相关知识
• 补一些之前遗落的技术博客，感觉定期不回顾总会忘一些

总的来说，在外企，自由度和时间都较为宽松，如果想进一步，压力是自然而然有的。